| Local Initiatives Budget |
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The Budget d'initiatives locales (BIL) is a fund that supports local initiatives projects that aim to develop, prepare and promote the employment potential of unemployed persons. These projects help people get into the labour market through new approaches to existing problems. Priority is given to a clientele that is receiving employment assistance benefits, employment insurance benefits or who are without income, whose precarious financial situation represents a barrier to the development of their employment potential.
Project selection is carried out by a joint action ad hoc committee composed of six members representing stakeholders in labour force development from the whole of the area covered by the CLE du regroupement de l'Ouest. This committee has retained the services of the CDEC CDN/NDG as an expert resource in labour force development consultation with responsibilities that include the promotion of the BIL in each territory, support and guidance to promoters around the submission of their BIL project ideas, analysis and recommendation of eligible projects submitted to the ad hoc committee, and follow up of projects approved. There is a separate BIL fund for each of the three areas served by the CLE du regroupement de l'Ouest. Each fund is available to duly constituted nonprofit organizations (NPOs) located in the territories of the CDN, Saint-Laurent, and West Island local employment centres (CLE or LEC). The following support documents and forms are available in French only:Lettre d'invitation au lancement du BIL 2010-2011 Dossier de présentation du BIL Formulaire d'application du BIL
Les projets BIL en 2009–2010 :
Première ronde
Centre de référence de la communauté russophone du Québec Titre du projet : À la rencontre de la profession Description du projet : Faciliter l’accès aux services d’employabilité et l’insertion socioprofessionnelle de 2 groupes de 12 immigrants russophones résidant dans les arrondissements de Côte-des-Neiges—Notre-Dame-de-Grâce (1er groupe) et Saint-Laurent(2e groupe) et rencontrant certaines difficultés à intégrer le marché de travail québécois. Dépôt alimentaire Notre-Dame-de-Grâce Titre du projet : Projet d’insertion sociale et pré-employabilité Description du projet : Permettre à 2 groupes de 12 participantes issues de l’immigration ou des minorités visibles de 35 ans et plus de s’engager de façon volontaire dans un processus de développement personnel, d’insertion sociale et de réflexion éducationnelle et professionnelle. Les activités favoriseront l’intervention et l’intégration des participantes. Head and Hands / À deux mains Titre du projet : NEXT-GEN NDG Description du projet : Le projet vise à aider 20 jeunes marginalisés (2 groupes de 10) à s’insérer sur le marché du travail ou à retourner aux études. Le projet a comme fil conducteur l’audio-visuel. Les ateliers de production vidéo mettront l’accent sur l’accès aux services communautaires et les services offerts aux jeunes dans ces organisations. Centre d’encadrement pour jeunes filles immigrantes (CEJFI) Titre du projet : Accélérer l’intégration des jeunes femmes immigrantes moyens et mesures phases III Description du projet : Accélérer l’intégration des jeunes femmes immigrantes : moyens et mesures Description du projet : Favoriser l’intégration socioéconomique de 10 femmes immigrantes âgées de 18 à 35 ans par la mise en place d’une démarche d’encadrement à l’intégration. À travers différentes activités les femmes immigrantes auront la possibilité d’être accompagnées dès leur prise de décision de sortir de chez elles jusqu’à leur retour aux études, ou sur le marché du travail.
Cloverdale Multiressources Titre du projet : Je trouve m@ job Description du projet 1 : Ce programme a comme but de favoriser l’intégration au marché du travail de 10 participantes (5 par thématique) désirant travailler comme aide-éducatrice/gardienne d’enfants ou dans le domaine du service à la clientèle. Titre du projet 2 : Ta place au travail Description du projet : Ce programme a comme but de préparer 10 participantes à intégrer le marché du travail ou à retourner aux études. Il se déroulera en deux parties : Exploration de 3 volets Application de ces apprentissages Une fois les volets d’apprentissage terminés, les participantes seront encadrées dans la continuité de leurs démarches pour permettre de faire une meilleure transition entre ce qu’elles ont appris et leur intégration au marché du travail ou le retour aux études tout en évitant pour certaines d’elles une stagnation dans leurs démarches ou un recul.
Deuxième ronde
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